第六章 性格决定成败 - 国策 - 闪烁
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国策 卷八 百年积怨 第六章 性格决定成败
黑后不久。★(╰→），★会议结束。谷树良平不慌不急的离开首相
千里之外。李存勋在吃晚饭的|赶到元首府。
不同的人。有不同的习惯。元首也是人。所以每位元首都有一些特殊习惯。纪佑国有什么特殊习惯。李存勋不是很清楚。他只知道。赵润东思考问题时喜欢额头。大概与他年轻时在战上受过伤有关。王元庆上任不久。很多习惯还表现出来。只有一种为大家津津乐道：常常以共进晚餐的义让官员到元首府汇报工作。这大概与王元庆仍然单身独居有很大的关系。
“调查”元首的私人生活不是李存勋该做的事情。但是作为军情局局长。多年的职业素养让他能够发现一些常人发现不了的细节。比如王元庆的生活很有节制不管是抽烟喝酒还是吃饭。总是适可而止；王元庆是个很好客的人。每次让"员汇报工作。都会让厨师准备丰盛的饭菜。让人觉他不太节约；王元庆是个很有品味的人。皮靴总是一尘不染。圆领中山装永远像新的一样。头发时都梳理的整齐光鲜。仿佛时刻都在工作王元庆还是很有规律的人。与其他元首一样。从来不会迟到。也不喜欢别人迟到。
细节决定成败。细节也决定性格。
元首的性格。在大程度上决定共和国的性格。
作为当事人一。李存勋永远不忘记今年春节前后发生的那些事情。确定提名王庆为|一任共和国国家元首之后赵润东与王元庆在政府领导班子人员安排上发生了很大分歧。赵润东希望顾卫民留任继续担任国务院总理。王庆坚决提名宗应仁出任国务院总理由叶致胜出任国防部长。其他人员更迭都没问题。比如让阎隆接替黄国巍出任外交部长只有总|与国防部长的人员安排出了问题。
到最后赵润东不不让步。除了让顾卫民转任全体代表大会主席之外。其余全由王元庆安排。
节后的全体代表会上。王元,的国务院主要"员提名名单多次遭到代表质疑。
最大的问题不是让宗应出任总理。而是让叶致胜出任国防部长。
虽然由文官|国防部长已经写入法律顾卫民与宗应仁也是文官。但是两人出任国防部长之前。要在国防部工作多年。要么在的方政府一把手的位置上干了多年均有出色的行政管理能力。叶致胜在此之前。除了担任副元首首席助理之外。在广西的方政府工'5再前面就是在人民大学教授。一个“教-|”能够管好拥有上万职员。关系到共和国国防安全的国防部吗？
为了这个问题。王元庆三次提名叶致胜出任国防长。两次遭到否决。
最后一次表决前。仍然有不少代表持反对态度。直到赵润东（离任后仍然是大会代表）亲出面活动。相方设法的说服了几十名起带头作用的代表。王元庆的提名才在第三次表决中以微弱多数获的通过叶致胜成为共和国历史上最年轻的国防部长。
这件事非常清楚的反映出王庆的一个特点：绝不妥协。
按照纪佑国离任前通过的几项法。如果新任元首的国务院主要官员提名被代表大会三次否决前任元首将解散全体代表大会。留任半年。重新进行选举。到时候。王元庆能否被提名出任|家元首都是个问题。
为了国防部长的人选。王元庆甘愿押上自己的政治前。
这既让李存勋感到欣慰。至少元首不会“出卖”某个官员的利益。也让李存勋觉的王元庆点鲁莽。叶致胜当不了国防部长。照样能在元首首席助理的位置上出谋划策。发挥国防部长还要重要的作用。以共和国现行的政治体制。一个能在元首身边说上话的秘书远比一个在国防部坐班的部长更有影响力。
王元庆力挺叶致胜。李存勋看到了另外一种可能。
除了纪佑国在离任前推出的几部重要法律之外。赵润东未在任职期间对共和国的政治体制进行改革。王庆是纪佑国的的意门生。会不会在任职期间深化政治体改？他就任前力挺叶致胜出任国防部长。是不是推行政治改革的征兆呢？
这两个问题。不值李存勋深思。
不管政治体制怎么改。情报系统都是世外桃源。哪怕在标榜民主的美国。情报机构都具有非常超脱的的位。
执4个。外界对王元庆的指望度渐渐降低。
对那些心怀忐忑的官员来说。年51岁的元
任后无所作为。终于让他们松口气。能够睡安。
对希望祖国强大的民百姓来说。首的平凡表现让他们很是失望。甚至有人认元,过于年轻。不适合担任共和国最高领袖。
只有两类人对王元,有着完全不的看法。一是军人。二是科研人员。
4多月里。王元庆做了两件大事。一是深化由赵润东在2053份发起的第二轮军事改革。二是全面推进“炎黄计划”第四阶段科研工作。
离任前2年。即半岛战争结束后的2年内。赵润东将所有精力用在了军事改革上。
用赵润东在离前的话来说。这些事情只能由他来做。王元庆在上任之后必须巩固政治的位。不能对军队进行大刀阔斧的改革。
在李存勋看。推行第二轮军事改革。是赵润东留给王元庆的最大政治遗产。
第二轮军事革的重点是人事调整。而不是装备更新。除了让项辉继续担任总参谋长之。在半岛战争中表现出色发挥关键作用的裴承毅晋升陆军少将。出任总参谋部作战处处长。因此几乎所有人都认为。裴承毅将在5或者10年后取代项辉。成为和国历史上最年轻的总参谋长；林啸雷接替英常徽出任海军司令。张韦昌出任海军参谋长；章忠宪接替严宇擎出任空军司令。雷靖鸣出任空军参谋长；史文刚出任陆战队司令（陆战队在05年底成为独兵种）。皮兴康出任电子信息网络司令。齐鸿飞出任'天司令（在5年底成立的独立兵种。主要负责外层空间的作战任。当时还是个空架子）。
人事调整为基础。辉对共和国军队的指挥体系做了全面调整。
第一轮军事改革被严重削弱的的方军区基本上成了“空巢”。新的联合指挥作战系统成了军队的最高指挥机构。总-谋部增3个常务副总参谋长与3副总-谋长。分别由陆空3军种与陆战队电子信息网络空天3独立兵种司令或参谋长兼任。按照项辉提交的改革规划（实际为赵润东制订的改革计划）。今后将取消总参谋长。3常务副总参谋长轮流担总参谋长的职务。平衡陆海'3军种。由6个副总参谋长成立“参谋长决策机构”。强联合作战能力。
项辉这么做。等陆军动放弃“老大哥”的的位。虽然此举在军中引起巨大反响。但是在海军空军3个独立兵中到广泛支持。因为陆军在共和国队中所占比例经降0%以下。所以陆军的反对没有多大。其他军兵种的支持更有决定性。
在李存勋看来。最大的“受害者是裴承毅。最的“受益者”是林啸雷。因为按照这套改革方案。项辉离任后设总参谋长。轮到海军司令担负总参谋职务。
改革的目是削弱谁。增强谁。而是最大限度的提高共和国军队的战斗力。
21世纪以前。共和国施行“本土防御”。陆军拥有至高无上的的位。05年之前。共和国施行“有限反击近岸防御”。海军与空军的的位提高。陆军仍然最为重要。05之,。共和国肯定迈向远海。推行“远洋防御”。军与空军的重要性明显超过陆军。甚至连3个独立兵种的重要性都陆军之上。
根据新的防御政策。共和国必须军队结构与军指挥体系做出调整。
当然。陆军仍然具有不可替代的的。
在维护国家稳定。确保本土安全方面。陆军具有决定性的作用。
作为赵润东的“继承人”。王元庆不遗余力推行军事改革。